Sis mesos després de la seva presentació, el programa “Què fer quan apareix el càncer a la feina” s’ha implantat amb èxit al Vallès Oriental. En aquest mig any, s’han aconseguit uns 15.000 euros de tres empreses col·laboradores. Joan Carles Basi, delegat territorial de la patronal Pimec -una de les principals impulsores de la iniciativa- destaca la bona rebuda del programa i la sensibilització que s’ha aconseguit.
La campanya, que impulsen Pimec i la Federació Catalana d’Entitats contra el Càncer (Fecec) creixerà en el futur. Actualment ja hi ha vuit empreses més disposades a col·laborar l’any vinent. El programa està destinat als treballadors, però sobretot a les empreses, per saber com han d’actuar en aquests casos per reduir l’estigma que pot arribar a generar la malaltia.
En els primers mesos, el projecte no ha començat a atendre casos, però s’ha començat a implantar amb una bona xarxa d’agents implicats. A més de Pimec i la Fecec, al programa s’hi han adherit els hospitals de Granollers, Mollet i Sant Celoni, tots els centres d’atenció primària, els sindicats UGT i CCOO, associacions de comerciants, com Gran Centre, i la mútua MC Mutual.
El projecte es concreta amb un assessorament personal gràcies a un agent que fa un seguiment dels casos i es reuneix amb empreses i treballadors que estan patint la malatia. Les companyies que fins ara s’han adherit al programa han obtingut el segell d’empreses OncoCompromeses (de moment, Industrias Tapla, l’Associació d’Instal·ladors i Comas and Partners). El programa està inspirat en experiències similars al Regne Unit i Dinamarca.
{{ comment.text }}