Edició Osona i Ripollès

Tria la teva edició predeterminada

Edició Vallès Oriental

Al·legació sindical contra els canvis en personal del pressupost de Granollers

Determinades modificacions en la plantilla de l’Ajuntament de Granollers s’han recollit en el pressupost per a l’any vinent sense el preceptiu diàleg amb els sindicats.

  • El 9 Nou
  • 23/01/2014 | 16:00

Aquesta és la interpretació que ha portat els sindicats a presentar una al·legació contra els comptes que el consistori va aprovar el 17 de desembre passat.

Una al·legació dels sindicats als comptes municipals és un fet infreqüent, però en aquesta oportunitat, les organitzacions que representen els treballadors de l’Ajuntament consideren que les propostes sobre modificacions de plantilla es van presentar amb poc temps d’antelació respecte a l’aprovació del pressupost (l’informe que havien sol·licitat es va presentar el mateix dia que se celebrava el ple) i per això no es van poder negociar. Basen la seva petició en dos articles de l’Estatut Bàsic de l’Empleat Públic, que recull que aquestes modificacions s’han de negociar.

El document al qual ha tingut accés aquest periòdic assenyala que, quan el dia abans de la celebració del ple, es va produir la reunió de la comissió de seguiment dels sindicats amb l’Ajuntament es va demanar l’informe que acompanyava la relació de llocs de treball i que llavors els representants de l’àrea de Recursos Humans no van arribar a explicar com afectava aquesta relació a matèries que han de passar per negociació.

L’al·legació dels sindicats fa referència a la conversió de cinc places de personal funcionari a personal laboral i la transformació d’una plaça de tècnic superior també de funcionari a laboral. A aquesta mesura s’hi afegeix l’amortització (desaparició) de dues places adscrites a la Unitat Operativa de Serveis. I, encara entre altres modificacions que els sindicats consideren que era necessari que passessin per negociació, apareix la subrogació de personal de Granollers Promocions, SA, i la creació de cinc places laborals i els llocs de treball de directora d’oficina del POUM [Pla d’Ordenació Urbanística Municipal], arquitecte tècnic, dos enginyers tècnics i un administratiu.

El punt de vista dels sindicats és que les modificacions (juntament amb d’altres que afecten l’àrea de Medi Ambient) haurien de quedar sense efecte i que caldrà convocar una reunió formal de la mesa de negociació en la qual es puguin debatre els diferents canvis proposats.

Comentaris

Encara no hi ha comentaris en aquesta entrada.

    {{ comment.usuari }}
    {{ comment.data }}
    Comentari pendent d'aprovació

    {{ comment.text }}


Fer un comentari

Comentant com a {{ acting_as }}.

{{ success }}

Per a fer un comentari has d'estar identificat com a usuari.
Entra o registra't

Digues la teva

Fes-nos arribar suggeriments, notícies, esmenes...

Esmenes
Fotografies
Cartes al director
Altres
Puja un fitxer

El formulari s'ha enviat correctament. Moltes gràcies.