Edició Osona i Ripollès

Tria la teva edició predeterminada

Edició Vallès Oriental

La concessionària de l’enllumenat de Granollers acomiada el personal que havia de subrogar per una sentència

La companyia Sece, concessionària del servei de manteniment de l’enllumenat públic de Granollers, ha comunicat aquesta setmana l’acomiadament per motius objectius als treballadors que havien de ser subrogats arran d’una sentència del Tribunal Suprem.

  • El 9 Nou
  • 11/04/2016 | 15:00
  • 0

L’empresa al·lega causes organitzatives i de producció. Segons la reforma laboral, aquestes causes comporten un acomiadament objectiu que suposa indemnitzacions de 20 dies per any treballat amb un màxim de 12 mensualitats.

La notificació dels acomiadaments és un capítol més en el llarg conflicte que enfronta aquests treballadors i la concessionària des que Sece es va adjudicar el concurs del manteniment de l’enllumenat de l’Ajuntament de Granollers. Han estat tres anys de litigi, sense que hi hagi hagut gaires vies negociadores. Els treballadors havien demanat reiteradament que se’ls apliqués una subrogació del contracte i, davant la impossibilitat d’arribar a un acord, van portar el cas als tribunals. Successives sentències del jutjat social de Granollers, el Tribunal Superior de Justícia de Catalunya i, finalment, el Suprem, van avalar la demanda dels treballadors. Les sentències assenyalaven que hi ha un punt del conveni de l’empresa que preveu aquestes subrogacions.

Després de la sentència del Tribunal Suprem, els treballadors (que estan representats pel sindicat CNT) n’han demanat l’execució. Tot i que la resolució judicial afectava 13 treballadors, el sindicat assenyala que només sis van passar per un seguit de cursos formatius previs a una hipotètica incorporació al lloc de treball que, finalment, no s’ha consolidat arran de la decisió de la direcció de fer un expedient d’acomiadaments objectius.

Els representants laborals ja han avançat que presentaran recurs davant d’Inspecció de Treball contra aquesta decisió que, segons manifesten, suposa un incompliment d’una sentència del Tribunal Suprem. “Considerem aquests acomiadaments nuls de ple dret”, assenyala un portaveu sindical.

El sindicat també posarà aquesta mesura en coneixement dels ajuntaments que tenen serveis concedits a aquesta empresa, inclòs el de Granollers. “Volem que coneguin que una empresa que es finança amb recursos públics se salta l’ordenament jurídic i fa actuacions contra els drets socials”, apunta un portaveu de la CNT. El sindicat espera també una reacció de l’Ajuntament.

Comentaris

Els comentaris estan tancats.

Digues la teva

Fes-nos arribar suggeriments, notícies, esmenes...

Esmenes
Fotografies
Cartes al director
Altres
Puja un fitxer

El formulari s'ha enviat correctament. Moltes gràcies.