L’Oficina de Promoció Econòmica (OPE) de Manlleu va impulsar l’any 2012 un total de 17 noves empreses que s’han creat a Manlleu. 9 són empreses de diferents sector i 8 són comerços. Aquesta última és una de les branques on més ha innovat l’OPE el darrer any. La memòria de les actuacions de l’entitat es va presentar amb la presència de l’alcalde, Pere Prat; el regidor de Promoció Econòmica de l’Ajuntament, Josep M. Anglada, i la directora de l’OPE, Núria Macià. Anglada va posar èmfasi en el fet que la feina que es feia a l’OPE era d’equip i amb l’objectiu que “se’n puguin beneficiar tots els col·lectius de la societat manlleuenca”. Va afegir que, tot i que “no es poden fer miracles però sí que es pot fer feina”, en aquesta tasca hi participa tot l’Ajuntament i en aquest sentit va destacar la comissió, impulsada per CiU, per tractar estratègies i frenar l’atur que té la ciutat.
L’OPE treballa diferents programes en tres àmbits: el del territori, el de les persones i el de les empreses. En el primer, on s’ubiquen les fires, la dinamització comercial i la sostenibilitat, hi van acabar participant l’any passat 61.868 persones. En aquest àmbit destaca l’obertura de vuit establiments comercials gràcies a la promoció com el premi Manlleu Comerç o la sèrie de televisió A bodes em convides, en la qual va participar tota la ciutat. Pel que fa als mercats, el setmanal té 122 parades i el de segona mà que es fa cada quinze dies i com a novetat compta amb 420 parades.
Pel que fa a l’àmbit de les persones, es destaca l’ús de la nova eina que s’anomena claus competencials, en la qual treballen sis persones que n’ajuden d’altres a trobar les competències necessàries per optar a un lloc de treball. De les 69 ofertes que es van tenir durant l’any 2012 se’n van col·locar 59, el que representa “una persona cada setmana, sempre al sector privat”, segons va dir Macià, que va afegir que “no estem satisfets però és que l’any passat ja van desaparèixer totes les opcions de contractació en el sector públic, com ara els programes ocupacionals”. Entre la millora de l’ocupabilitat i la sensibilització ambiental –adreçada majoritàriament a les escoles– es van atendre 8.280 persones.
Finalment, en l’àmbit de les empreses, on es fan sessions formatives i d’acompanyament importants, s’han atès 556 empreses i 231 persones. Tant Anglada com Macià van destacar el fet que s’optés per “ajudar les empreses ja existents a millorar la seva competitivitat, perquè tot i que l’emprenedoria és important acaben sent projectes d’autoocupació” i es tracta que les empreses es mantinguin i creixin. Macià va afegir que des de l’OPE s’ofereixen tota mena de serveis a les empreses “com una consultora” per ajudar “a consolidar el teixit productiu”. Aquesta línia es manté també per a aquest 2013.
I el 2013, què?
Els reptes que té l’OPE per al 2013 es concentren a continuar millorant la competitivitat de les empreses que ja existeixen i consolidar el model d’ocupabilitat per competències per als usuaris del Servei Local d’Ocupació. Es tracta de facilitar a les empreses la troballa de perfils de treballadors adequats a les seves empreses.
Com a novetat, durant aquest any es vol impulsar una nova línia estratègica de promoció econòmica vinculada a l’economia social i solidària i liderar en l’àmbit comarcal el projecte “Esport i turisme”, que impulsa la Diputació de Barcelona.
