La Fundació Albir i Veolia han signat un nou conveni de col·laboració per reforçar la formació i la inserció laboral de joves d’Osona en situació de vulnerabilitat. L’acord permetrà desplegar el programa Green Jobs, destinat a nois i noies d’entre 16 i 29 anys que han abandonat els estudis, per capacitar-los en àmbits vinculats a la sostenibilitat i el medi ambient.
L’alcalde de Manlleu, Arnau Rovira, ha celebrat la signatura com “un pas endavant per donar oportunitats reals a joves que necessiten un projecte vital”. Segons Rovira, “aquest tipus d’acords ens ajuden a formar-los amb valors compartits com la cohesió, el progrés social i la sostenibilitat, tot millorant la seva qualitat de vida i facilitant-los una sortida professional”.
El programa incorpora cinc mòduls formatius de quatre hores cadascun, impartits per docents de l’Escola de l’Aigua de Veolia, sobre temes com els Objectius de Desenvolupament Sostenible, la transició ecològica o la digitalització de les instal·lacions.
El director de Veolia a la Catalunya Central, Elias Serraviñals, ha destacat el compromís de l’empresa amb la formació i l’ocupabilitat juvenil: “Creiem en una transició ecològica inclusiva, que ofereixi oportunitats reals de futur a tothom”.
La Fundació Albir, creada el 2023, atén actualment més de 190 joves procedents de 30 municipis d’Osona, i també arriba al Ripollès, el Lluçanès i el Berguedà. El conveni s’integra dins del certificat de professionalitat en llauneria, calefacció i climatització domèstica, que ja cursen 14 alumnes al centre.
