Així, aquests treballadors hauran recuperat ja un 50% de la paga suprimida. La mesura es va aprovar per unanimitat en el ple d’aquest dimarts, però no inclou el personal laboral ni els treballadors de l’escola Salvador Llobet i l’Escola Municipal de Treball. En conjunt, es veuran beneficiades unes 500 persones. Per fer efectiu el pagament, el ple va aprovar una modificació pressupostària de 280.000 euros per al gruix dels funcionaris i una altra de 4.900 per als treballadors del Patronat del Museu.
El regidor d’Hisenda, Jordi Terrades, va explicar que el pagament es podrà fer perquè el govern espanyol ho ha autoritzat en un decret per als municipis que tinguin prou recursos econòmics i assegurava que, si fos per la voluntat de l’Ajuntament, s’hauria satisfet tota la paga. “Ho hauríem pagat tot, però el govern només ens deixa pagar una part”. Va recordar que el personal laboral, no funcionari ja va rebre aquesta compensació fa uns mesos.
SUPERÀVIT DE 6 MILIONS
El ple també va aprovar el compte general de l’Ajuntament de l’any 2014, que reflecteix un superàvit comptable de sis milions d’euros i un romanent de tresoreria disponible de 9,7 milions. Ho va atribuir al control de la despesa i a la bona gestió. “Aquesta prudència ens ha permès no tancar serveis com les escoles bressol o l’escola de música, fer plans de xoc amb 5,1 milions d’euros o crear un fons de contingència”. Va afegir que el deute viu va passar de 52,2 milions l’any 2011 a 39,9 milions l’any passat i que la previsió és tancar aquest any amb 38,4 milions. Tota l’oposició es va abstenir en la votació.
MODIFICACIÓ DE LA PLANTILLA
L’oposició es va mostrar molt crítica amb la modificació de plantilla i la relació de llocs de treball que va aprovar el PSC amb el vot positiu també de Ciutadans, l’abstenció del PP i el vot contrari de CiU, ERC i CUP, que van acusar el govern de no haver negociat prou amb el comitè d’empresa. “El comitè diu que hi ha hagut manca d’informació i de negociació”, deia el portaveu de CiU, Àlex Sastre. “Ha fallat la comunicació amb el comitè. No s’han fet les valoracions prèvies i el que s’ha fet és potenciar les categories intermèdies, però no les bàsiques”, afegia Pep Mur, d’ERC.
Jordi Terrades, com a regidor de Recursos Humans, aclaria que la modificació no implica augment de plantilla, sinó d’adequació a la nova distribució del govern municipal, que ha passat de quatre a cinc àrees i que sí que hi ha hagut una “certa promoció interna”.
Sobre les crítiques del comitè, va dir que els representants dels treballadors es van comprometre a respondre a la proposta el 23 de setembre, però que no ho van fer fins al mateix dia del ple. “Negociar no vol dir arribar a un acord. La resposta ha arribat aquest mateix migdia i la ciutat no pot estar aturada”. La portaveu de la CUP, Maria Olivé, va insistir que no hi ha hagut una veritable negociació amb els representants dels treballadors. “Informar no és negociar”, va sentenciar.
{{ comment.text }}