El Jutjat Social número 3 de Granollers ha condemnat l’Ajuntament de la ciutat a indemnitzar un treballador de l’escola d’educació especial Montserrat Montero amb 22.693 euros en concepte de salaris endarrerits. El cas afecta un empleat del centre que estaria dedicant tota la seva jornada a tasques de fisioterapeuta sense que se li reconegui en el sou.
Segons el sindicat UGT, hi hauria un altre treballador del Montserrat Montero que es trobaria en la mateixa situació i que també estaria contractat en la mateixa condició de fisioterapeuta-infermer.
En un comunitat publicat divendres, l’UGT i el comitè d’empresa del centre han dit que es tracta de la primera victòria judicial dins el conflicte laboral que hi ha entre treballadors i Ajuntament per diverses qüestions relacionades amb el compliment dels complements salarials, el conveni de treballadors i els drets sindicals dels empleats del centre, de titularitat municipal.
El consistori, preguntat per EL 9 NOU, no ha volgut valorar la situació, malgrat que segons la UGT ja hauria presentat un recurs per evitar complir la sentència.
En aquest cas que ara es resol, el jutge considera provat que el consorci de l’escola Montserrat Montero estaria incomplint “clarament” el contracte del treballador. De fet, la sentència recull que l’empleat en qüestió rep un sou per una jornada setmanal de 20 hores com a terapeuta i 10 com a infermer, malgrat dedicar tota la seva jornada a fer tasques de fisioterapeuta, a més a més de la d’infermer. Això significa que aquest treballador rebria també una retribució inferior a la resta de fisioterapeutes del centre.
En aquest sentit, la sentència condemna l’Ajuntament de Granollers a pagar la diferència del sou corresponent a les seves tasques de fisioterapeuta des del juny del 2022, quan es va presentar la denúncia, fins a la resolució d’aquest abril. Són 37 mesos d’endarreriments. A més a més, obliga el consistori a pagar-li la retribució corresponent a les seves tasques actuals a partir de la sentència. “És un frau de llei perquè no se li està pagant el 100% i s’estan estalviant el seu sou de manera il·legal”, explica el responsable d’administració local d’UGT al Vallès Oriental, Cristóbal Balmisa.
A més d’aquest cas, els treballadors del Montserrat Montero estan pendents d’altres situacions. El proper 27 de maig està previst un altre judici contra l’Ajuntament on se’ls reclama el pagament dels complements salarials per carrera professional i en concepte de tutories. Segons asseguren els treballadors, l’Ajuntament estaria pagant aquests complements malgrat haver rebut els diners corresponents de la Generalitat.
Aquest cas afecta la majoria de treballadors del centre, segons apunta UGT. També hi ha interposada una altra demanada contra l’Ajuntament per haver vulnerat suposadament el dret sindical en la negociació col·lectiva.
{{ comment.text }}